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    管理心理学模拟试卷四

    卷面总分：分     试卷年份：    是否有答案：有   

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    试题序号

    勒温特别重视组织变革过程中的

    • A、人的心理机制
    • B、制定组织变革的措施
    • C、组织成员的行为模式
    • D、组织内部的协作效率
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    作为群体的一个显著标志，就是群体内的成员应具有

    • A、共同的信念和群体意识
    • B、相同或相似的群体规范
    • C、相似的外部群体行为表现
    • D、共同的行为习惯和认知

    简述推行者和变革机构克服变革阻力应采取的策略。

    “同声相应，同气相投”反映的人际关系的基本规律是

    • A、互需互酬规律
    • B、吸引接近规律
    • C、趋同离异规律
    • D、交互中和规律
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