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    2022年10月组织行为学

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.10    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    通过精神、情感或物质的威胁强迫下级服从的权力属于()

    • A、法定权
    • B、专家权
    • C、奖赏权
    • D、惩罚权
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    与组织结构有关的冲突根源有()

    • A、专业化
    • B、相互依赖性
    • C、共用资源
    • D、职权关系
    • E、目标差异

    简述费德勒权变领导模型的主要内容。

    跨文化沟通中失误和冲突产生的根源在于沟通双方()

    • A、存在种族差异
    • B、缺少认知技能
    • C、没有取得文化认同
    • D、缺乏沟通手段

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