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    2014年7月组织行为学试卷真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2014    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    随着客观环境的变化而运用科学知识进行有计划、全局性的,旨在提高组织效能.使其健康运转的组织更新过程是【 】

    • A、组织变革
    • B、组织发展
    • C、组织演进
    • D、组织战略
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    从事创造性活动效率最高的群体结构是【 】

    • A、异质结构
    • B、同质结构
    • C、能力结构
    • D、气质结构

    领导威信有两个特点:一是内在性,二是【 】

    • A、外在性
    • B、系统性
    • C、短期性
    • D、持久性

    最早提出社会交换理论的学者是【 】

    • A、麦格雷戈
    • B、霍曼斯
    • C、莫里诺
    • D、斯皮尔曼

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