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    简述科学管理的主要内容。

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    简述有效控制的原则。

    “企业曾对职工加班加点完成生产定额给予奖酬,后研究认为这样不利于职工的身体健康和企业的长远利益,因此不再给奖励,从而使加班加点的职工逐渐减少。”这属于强化理论中的( )。

    • A、正强化
    • B、惩罚
    • C、负强化
    • D、自然消退

    集体决策、集体行动、集体工作、地位平等,依据“少数服从多数的原则”进行决策的组织结构是( )。

    • A、委员会制
    • B、事业部制
    • C、直线制
    • D、直线职能制

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