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    人力资源管理（一）模拟卷六

    卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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    试题序号

    直接参与招聘全过程，拥有用人决策权的部门是（）

    • A、用人部门
    • B、行政管理部门
    • C、人事管理部门
    • D、人力资源部门
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    职业生涯早期员工的心理特征主要包括（）

    • A、进取心强，具有积极向上、争强好胜的心态
    • B、不断完善自己，让自己更具备能力胜任工作
    • C、职业竞争力不断增强，具有做出一番轰轰烈烈事业的心理准备
    • D、开始组建家庭，逐步学习调适家庭和工作的关系
    • E、组织的机构是有待完善的

    薪酬设计的纲领性文件是（）

    • A、工作说明
    • B、工作评价
    • C、薪酬策略
    • D、薪酬调查

    功能性职务分析法的基础是DPT理论，其中P指的是（）

    • A、资料方面的信息
    • B、人员方面的信息
    • C、事物方面的信息
    • D、其他方面的信息
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